顶部右侧自定义文字
广告位 后台主题配置管理
广告位 后台主题配置管理

网站首页 >SEO 正文

小王seo(小王子电影)

admin 2022-12-20 07:25:23 SEO 23 ℃
广告位 后台主题配置管理

本篇文章给大家谈谈小王seo,以及小王子电影对应的知识点,希望对各位有所帮助,不要忘了收藏本站喔。

本文目录一览:

郑州SEO优化好做吗?

郑州虽然身为中国人口大省,经济发展仅仅只达到了一个二线城市的水准,如果是做郑州SEO地域性的的词,实际是很好做的,没有什么太大难度,具体的难度还是要看做的是哪个关键词。具体的词,具体分析。

——小王SEO

受众思维

想要更好地传递信息,就要站在信息接收者的角度考虑(即运用受众思维)。

写作中更是如此。如果说逻辑思维是文字表达的基石,那么,受众思维就是文字表达的桥梁。

基石决定了信息能否顺利地组织起来,桥梁决定了对方能否顺利接收并理解你表达的信息。

建立桥梁并不复杂(其实就是换位思考),难点在具体的操作上。

为了从根本上解决实操的问题,让我们回到最底层的理论——信息传递模型。

作为桥梁,受众思维主要承载着接收者的三个环节,即环节4、5、6——受众先接收信息,再吸收信息,最后付诸行动。

为了培养受众思维,我们可以在写作前,针对环节4、5、6提出以下问题:

只要在每次写作前把这些问题过一遍,你对受众思维的运用就越熟练,信息的传递效率也会随之提高。

为了让大家对这种“问题导向”的方法有更深的理解,下面将通过分析一些具体的案例,将三个环节一一攻破。

首先看一个案例,想想如何考虑受众特征,从而提高环节4【接收】的信息传递效率。

情景分析

鲁班的简历 (1)

鲁班读大学快毕业了,想找一份市场营销相关的工作,最近他在某招聘网站投了很多次简历。他认为自己有实习工作的经验,很快就能找到工作。但一周过去了,还没收到一个面试通知。鲁班很郁闷,于是向当HR的表姐露娜求教。

姐,我快死了。

怎么了?这不像是你会说的话。

我这个月投了不少简历,但没有一家公司有回信。你能帮忙看看我的简历吗?

娜接收了鲁班的简历,只扫了两眼,就看出了问题。

你的思路OK,工作经验与岗位匹配,但有一点没做好。

哪一点?

在招聘网招人的时候,我们一般会通过关键词搜索,而你的简历的描述缺乏关键词,很难被HR注意到。

在招聘网招人的时候,我们一般会通过关键词搜索,而你的简历的描述缺乏关键词,很难被HR注意到。

我具体跟你分析一下吧。

我圈出来的地方,正是你表述不到位的地方。

我觉得还好啊,写得不是挺清楚的吗?

跟你说吧,招聘者会收到大量求职者投递的简历。由于精力有限,他们在一份简历上停留的时间很少超过1分钟,很多HR甚至只读3-10秒。

而能吸引到招聘者的往往是一些关键词——和招聘要求高度匹配的关键词。

例如,我在给公司招聘网络课程运营专员时,每天要看一大堆简历,而只有那些和岗位有联系的关键词才能引起我的注意。

你的简历关键词非常模糊,所以不能抓住HR的眼球。

原来是这样啊啊啊!

而且,写好关键词,即使不投简历,也可能会有企业主动联系你。

这是因为:除了查看他人投递的简历,我们还会主动去搜索简历。

一般来说,我们会根据五类关键词进行搜索:岗位、技能、公司、位置、学历。

给你看一下搜索页面:

姐,都讲到这了,你帮我的简历支支招吧。

好,你再看下简历。我问你,“在网上发布产品信息”,具体指的是什么网?

主要是在阿里巴巴上。

那你其实可以把“在网上”改成“在阿里巴巴上”。

这样的话,如果HR搜索“阿里巴巴”这个关键词,就会看到你的简历。

再看看“操作账号促进产品的曝光和排名”,就可以换成"店铺优化”“店铺运营”这类更容易被搜到的技能类关键词。

而“运用一些其他的途经开发客户”则可改为“网络开发、拓展渠道”等岗位类关键词。

鲁班听完,恍然大悟,马上去改了简历。

鲁班原来没有考虑到HR看简历的习惯(即受众特征),所以写出的简历很难被HR搜到。

在露娜的帮助下,鲁班站在HR的角度,为简历添加了关键词。

这样,HR看到他的简历后,更容易捕捉到关键信息,简历也更可能被搜到。

不过,露娜觉得他的简历还有提升空间。

鲁班的简历(2)

你的简历被HR阅读的机会大大增加了,但内容上还可以再做一些优化,这样更容易脱颖而出。

你说的是哪方面?

我整体看了下,你的实习工作经历其实比较普通,荣誉奖励部分才是你的亮点,却没有很好地呈现出来。

你看原来的简历。

比起其他毕业生,你获得的奖励算多的。不过,如果只是罗列,反而显得刻意堆砌。

你投递的是市场营销岗位,想一想,应该如何围绕岗位要求,突出自己的相关能力呢?

啊?荣誉奖励要怎么围绕岗位要求来写呢?

很简单啊,你按照“市场相关荣誉经历”和“其他荣誉经历”把这些荣誉分成两类,不就能突出市场能力了么?

鲁班再次恍然大悟。

原来还有这种操作,我马上就改。

不错,比之前清晰了,可以看出你的优势是市场相关能力。

不过,如果你能在相关经历上用更多的笔墨写出你具体做了什么,以及结果如何,就更有说服力了。

好的,我再改一改。

鲁班再次修改,为了让思路更加清楚,他在草稿上画起了逻辑树。

理清思路后,他完成了第三版的简历。

嗯嗯,这样看来你的经历更有说服力。而且,你也把关键词方法用上了,如“反馈调查”“市场推广”“SEO”等,这些词都不错。

那么,就用这份简历,去找份好工作吧!

好的,谢谢表姐!

鲁班在进一步修改简历时,考虑到了环节5【吸收】的两个问题。

一是怎样的逻辑更容易让受众理解;二是受众能否正确解读你的信息。

之前,鲁班只是按时间把荣誉奖励排了个序,无法给招聘者留下深刻的印象。

之后,鲁班则是先把荣誉分为“市场相关荣誉”和“其他荣誉”两类(即按HR更容易理解的逻辑组织信息)。

而且,还丰富了“市场相关荣誉”的细节,可以让 HR更好地解读关键信息。

相比原来的简历,优化后的简历更能让HR看到鲁班在市场方面的能力。

在掌握了受众思维之后,就算问题发生了改变,也能顺利应对。

假设鲁班在求职的过程中咨询了一些前辈,发现比起市场营销,自己对培训师的岗位更感兴趣,那他又该如何修改简历呢?

鲁班的简历(3)

假如鲁班希望找到一份培训师相关的工作(主要工作内容是设计培训课程、组织员工培训),他该如何组织荣誉奖励部分的简历内容?

既然没有直接匹配的相关经历,那么可以换一种思路。

环节5的本质目的是让受众更好地解读信息,我们可以思考得更灵活一些。(下次点击查看思路)

即站在招聘者角度思考,培训师岗位需要什么能力?有哪些荣誉奖励可以和这些能力匹配?

似乎没有直接相关的能力?没关系,我们可从团队合作、创新能力、学习能力、自我驱动等培训师岗位需要的通用能力分类,也可以让简历显得有料。

按这种思路,应该如何构建逻辑树呢?(下次点击出现答案)

最后可以形成这样的简历:

至此,我们了解了受众思维在环节4、5的具体运用。

接下来,我们再看看可以怎样优化环节6【行动】。

不过,却常常有两个问题让我们只能止步于环节5。

一是写作前的目标模糊或不当,二是内容缺乏感染力,不足以促使接收者产生行动。

对于第一个问题,我们在Day1的课程中已经提到——在一开始就要站在对方的角度确定写作目标。

那么,有了明确(明白且正确)的目标后,要如何提高文字的感染力呢?

让我们通过一个案例,得出具体方法。

情景分析老张写邮件

老张作为一家IT公司的技术经理,一天,他和客户C公司进行了一次电话会议。由于运营部同事小王没有在会前把最新的信息同步给老张,导致客户认为老张对他们不用心。

开完会议,为了解决信息沟通不流畅的问题,老张觉得应该严肃地提醒一下小王,于是开始给小王写邮件:

邮件

小王:

昨天的电话会议让我尴尬不堪,因为我没有及时了解到C公司的最新信息。给你写这封邮件,是为了解决我们之间信息沟通不到位的问题。

首先,C公司认为我需要和你更高效地沟通与合作,这样他们就不必把一件事情跟我们重申多次。这种话简直是奚落,你我的确应该密切关注他们的情况。

其次,我希望是从你而不是客户那儿得到最新信息。每一个工作阶段,你都应该及时告诉我实际进展。

——老张

不过,刚写完这封邮件,还没发送,老张就被老板喊去开会。等回到办公桌,老张看到之前写的邮件,又认真想了一下。

老张认为,这封邮件的目的,是希望小王在未来能及时和自己同步信息,邮件这么写,可能并不能真正打动他。于是,他重新写了一封。

Hi,小王:

非常感谢你让我参加了昨天的电话会议。

会议之后,你应该也会赞同,我们应该找到一种方式,确保我们对C公司的信息可以及时互通。

你觉得我们可以怎样避免类似的问题出现呢?可能我们需要隔一段时间,就交流一下工作进度。关于具体如何操作,你能下午和我讨论一下吗?

相信我们的密切合作,能将工作完成得更好。

——老张

这封邮件发过去后,小王很快便给老张回了信,感谢了他的谅解。当天下午,两人愉快地商讨出了解决方案。

老张在修改邮件时,其实用到了两个技巧。

首先,第一封邮件强调的都是“我”,更多关注的也是老张自己。而第二封邮件强调的是“你”,将关注点放在对方身

另外,第一封邮件是站在老张的角度去要求小王,第二封邮件却强调了共同利益“将工作完成得更好”。

为了说明这两个技巧,我们再看一个文案:

如果你是客户,你觉得哪句话更有吸引力?

因此,我们在写作时,将关注点留给对方,并寻找对方利益的切入点,就能提高文字感染力。

下面,给大家提供了3个可以套用的句式:

这3个句式,可以补充说明受众的利益,或者站在受众的立场进行解释,将话说到对方心里。

至此,我们已经对信息传递模型的4、5、6三个环节都进行了具体分析和案例辅助说明。

不过,在职场写作中,我们一般要同时考虑到三个环节,综合运用上面提到的方法。

下面,我们一起看看一个综合运用多种方法的案例。

情景分析

老张分配任务

老张是一家IT公司的技术经理,上司交代他说:“老张,你那个项目临时调整,下午3点前要完成数据整理和备份工作,将现有数据整理备份,然后再检查下。你跟进一下。”

首先,老张要确认自己传达信息的目的,即让同事知道自己要做什么,并及时完成。

根据这个目标,老张开始考虑用什么方式向大家传达信息,他想到了两个途径。

传达方式

A:微信消息比较快捷,但能承载的信息量不多。

B:邮件比较正规,可承载信息量多,但没那么快捷。

老张认为这个任务时间比较紧急,更需要及时送达,于是选择用微信通知大家——这是考虑到环节4【接收】中的问题:我要写的信息适合用什么媒介呈现?

在发微信时,很多人喜欢用微信语音。语音虽然方便,但老张考虑到在微信群里用语音来传达工作任务,会有3个缺点。

信语音的缺点

1.听比看慢,每个同事都要花更多的时间才能接收到全部内容。

2.容易出现回头找不到这条信息的情况,且语音不能被复制或转发或保存。

3.群里的每个人都要听一下,才知道这条信息和自己是否有关,传递效率低。

因此,老张决定发送文字消息。他的做法是:先在备忘录上写好信息, 再将信息按“任务说明→工作分配→截止时间”的结构整理好,简单排版后 ,直接用一条长消息发了出去。

这个清晰分明的结构是考虑到环节5【吸收】中的问题:怎样的逻辑更容易让受众理解。

而在工作任务分配中明确对接和时间截点是因为他考虑到环节6【行动】中的问题:我的目标是什么?(安排工作,所以要落实到细节。)

综合来说,因为充分考虑了受众思维,所以这条信息做到了简单快捷、分工明确,也方便负责的同事保存和转发。

可以发现,实际职场写作中,需要综合运用受众思维的各种方法。

所以,后面的课程我们还会针对各类写作场景,深入讲解受众思维的具体运用。

让我们回顾一下今天的内容:

在学过逻辑思维和受众思维后,我们的文字就一定能抓住读者的注意力吗?

其实也说不准,因为现在人们每天都要接触海量的信息,能支配的注意力也很有限。

只要迈开步,脚下就是路。

目前做seo还有效果吗

农村包围城市,企业产品网站三个月内主关键词排名上首页

让一个企业产品网站三个月内主关键词排名上百度首页不知道大家以为难不难,在这之前小七也认为很难,但是看了朋友的操作案例后,给我做了站内分析“农村包围城市”,我相信了。在这里不少读者就说了,“农村包围城市”我早就知道了,为何我的网站不会上首页,那一会来验证你的做法和小七分析的是否大同小意。

先来说下网络上大部分企业产品网站都是如何搭建的,大家都知道,做SEO基本工作都是围绕着链接结构、内容、关键词和网站结构这四个点展开来,每一个点都必须围绕着数据来进行分析,而搜索引擎的工作其实就是一个数据分析,我们要做的就是让搜索引擎每一次来分析我们数据的时候都能符合他的要求,只有这样才能获得好的排名,让小七来猜猜大部分企业产品站都是如何做以上四点。

1、网站结构

上图是最长见的企业产品网站结构,千篇一律,一个非常简单的树形结构,首页,栏目页,内容页,一句话网站结构单一。

2、连接结构

企业产品网站连接结构单一,网络上你能看到的百分九十企业产品站连接结构很少跨目录,除了主导航,面包屑导航,内容页面调用的部分本栏目下文章外,几乎没有其他的连接。

3、内容

如果你有兴趣,可以去网络上找找看,大部分企业产品站内容都少的可怜,除了几个产品外,就是一些公司的一些动态,几乎看不到更多的其他内容。

4、关键词

很多企业产品网站关键词布局非常不合理,比如做钢材的公司,首页title居然就一个XX钢铁公司,甚至有的连栏目页也都统一用公司名称。

总结下,这就是目前大部分企业产品网站诟病,这样的网站给于再多的外部资源也很难得到好的排名,整个网站的内部连接结构非常单一加上内容少,更新不及时,关键词的布局也分析都不到位,如何让搜索引擎在分析你网站数据的时候能得到好的排名呢?下面小七来分享下如何利用农村包围城市的方法让企业产品网站三个月内主关键词排名上首页。

如果我们要做好企业产品站的优化工作,首先我们要了解企业产品站的痛点在哪里,根据小七统计,大部分产品站的短板就在内容,内容很难创作,大部分的这类站点基本就是上面说的第三点,那我们应该如何解决呢?

我们知道内容是围绕着关键词展开,所以我们在建站前要做的第一步工作就是先挖掘产品相关的关键词,回头我们的网站结构,连接结构和内容都要围绕着我们挖掘的产品相关关键词展开来,这就是我们说的农村包围城市的重点一步。

有很多朋友不懂如何去扩展自己的关键词,这里小七推荐两种方法拓展长尾关键词,两种关键词的用途也不一样。

网站结构关键词:

什么叫网站结构关键词?这个好像大家都没听过,大家不知道有没有注意去观察很多的企业站,他们更新内容有是不是都有一个特点,那就是在一个新闻资讯栏目里更新文章。做SEO的朋友都知道,网站要想好的排名,就必须经常更新文章,但是这类企业站的内容无非就是产品和客户案例,内容非常的有限,当这两个栏目更新完了剩下的唯一可更新的内容就是新闻资讯栏目,哪怕和你产品相关的内容很多,企业动态也很多,也只能更新到这个新闻资动态栏目。

这个时候我们能不能设想下,假如我们有好多栏目,而且这些栏目的标题还能和我们的产品关键词相关呢?有没有办法实现?假设你是做钢材的传统企业,我们以“钢材价格”这个为主关键词,我们来分析下这个关键词特性,我们是不是可以把地区和钢材的类型来当前缀,然后拓展出很多的长尾关键词,如下图:

这些词相对“钢材价格”来说就是长尾关键词,我们把这些词拓展出来我们全部用来做栏目,这就是我们说的网站结构关键词,那么我们的网站结构一下就丰富起来,同时我们还能优化这些地区价格和钢类型价格的长尾关键词,这些长尾关键词相对“钢材价格”来说,竞争要小的多,假如我们把这些长尾的栏目关键词优化起来,我们主关键词“钢材价格”也就能得到很高权重,我们可以看下案例:

钢材价格百度排名截图

钢材价格百度排名第二个网站

钢材价格百度排名第一个网站

从上面的案例图可以看出,这两个网站排名第一和第二的网站分别采用的就是地区和钢材类型两个方式来拓展的长尾关键词当目录,而首页就是这些栏目页面的聚集点,把权重传递到了首页。

内容关键词:

我们前面提高了,企业产品站最大的诟病就是内容不足,我们有了这么多的栏目,就必须要有内容,而内容又是围绕关键词展开,所以我们就必须挖掘一批内容关键词,至于怎么挖大家可以上网找工具,有很多这类的长尾关键词挖掘工具,这里小七使用分析牛网销服务平台长尾关键词挖掘工具,主要优点是能填写条件筛选,比如下面的挖掘词我填写的条件是必须包含“钢材”和“价格”这两个词:

当我们有了这些长尾关键词后就可以围绕着这些词扩展内容,那么这样的内容质量相关度都非常高,远远高于一般的新闻内容,因为关键词里都包含了“钢材”和“价格”,相关度极高,而这些长尾关键词的竞争力度又相对小很多,用内页做这些词排名也容易很多,我们把这些内容的权重聚焦到栏目页,从而一层一层的传递上去到首页,这样我们做排名就简单容易的多,这就是我们长说的“农村包围城市”的理论。

连接结构:

当我们在布局这些内容关键词的时候,除了做好相关文章调用,最新文章调用,跨栏目文章调用之外,我们最主要的要做一点,那就是正文里的连接,比如“钢材多少钱一吨价格”这篇文章出现了“北京钢材价格”时候我们就可以给个连接到这个栏目,那么当你内容足够多的时候就形成了一个很大的蜘蛛网,这就解决了我们很多企业产品站的连接结构单一的问题,网站的内部连接是传递权重的重要条件,让网页的每个目录和文章不会成为孤岛。

总结:不管什么产品,什么行业,只要大家多动动你们聪明的脑袋,都可以用类似的“农村包围城市”的理论去操作,比如做SEO培训,那我们是不是也可以是地区+SEO培训,甚至可以小到小区,假设你是做一个城市的蔬菜网站,那么你是不是可以想以小区名字+蔬菜,等等这样的一个逻辑去做排名,边做边分析数据,要知道搜索引擎是数据分析。为什么有的人知道这个理论,但是确做不好排名,要么没做好内部连接结构,要么就是不去做内容关键词,或者就单独的在一个栏目下面更新文章,导致浪费很多资源。

为什么生意不好做,花钱推广却没有效果?终于说透了!

近几年,不少中小企业开始加入互联网推广的行列,同时在网络推广进一步发展中既存在不少障碍,也有环境渐渐成熟的发展机遇。

小王公司是地坪施工的,是最早一批跟上“互联网+”步伐的,这些年生意浮浮沉沉,特别是2017上半年生意愈发的难做。想投广告,一个月的广告费用价格太高,万一不成功公司生存就会受到影响,不投广告,市场就很难打开。除了投广告,小王也不是没有想过其他办法:注册b2b平台,开会员,前段时间还买了免点击付费,免编辑产品文章等等效果的营销工具,原价一万多,托朋友的福拿了个友情价,一开始效果还好,但是后来就有一个疲软度,一直达不到预期想要的。

小王很注重网络推广,他说:现在免费的推广方式有,但效果未必多好,而且也较难在短时间内获得流量曝光。但是付费推广并不是简单的只需要把钱投出去就指望渠道能够带来大量的流量,付钱推广就立即有效果,这一点可是目前很多企业存在的误区。除了要把自己的产品优化好,推广渠道还需要有识别能力,数据的分析,才能够真正的实现付费推广的目的。

最近小王跟一些朋友交流推广方案时吸取了一些经验:网站的推广想要获得长期有效的发展,就要大量的写优质商情,写到极致,而且每天都要写,然后发布到各种平台,开几十个博客,注册几百个论坛,日日发,周而复始,循环往复。小王也相信只有大的曝光,才有订单找上门。于是注册了好几家平台,一篇篇的写,可是,写完还要一个个平台去发布,让小王几度崩溃,他是老板,主要工作可不是花费在这些繁琐的事情上。“要是有个平台可以一键发布信息到很多个优质的平台就好了”,这是小王最殷切的希望。

于是,在网上找有什么好的b2b平台信息批量发布软件,不经意间留意到了勤加缘网研究开发的万站群发:可以把自己编写的商情 一键发布 到优质的平台,还可以通过智能技术实现 SEO自动优化 ,生成高质量商情,一篇优质商情即可生成多篇,大大 提高 了搜索引擎的 收录 量。

小王回忆道:对比了其他的发布软件,最终选择了勤加缘网的万站群发软件,原因是性价比还可以,客服小妹很细心,很有责任心,问什么问题都一一回答。最重要的是满足了小王的需求,SEO推广人员根据他给的关键词进行编写优质商情发布,收录让他很满意。下图是他在勤加缘b2b平台信息批量发布软件:万战群发软件做的关键词案例,10月份购买了万站群发后做的效果,如今依旧处于百度首页。

小王使用的工具是勤加缘投入了大量的财力、人力与物力研发出来的产品“ 万站群发 ”,主要是为中小企业实现智能便捷推广而专门设计:能 节省时间 ,又有好的 效果 ,信息遍布多家 优质平台 ,而且 见效快 ,并且 花费还不大 ,这就是这个产品的特点。

如今推出的两个省心套餐,实现了上 百度首页 的自然排名,产品文章 100%收录 ,30天前三页的 稳定收录 ,代编代发代优化。渠道运营成本居高不下,上搜索引擎首页的 省心工具: “万站群发”专门为你设计。

关于小王seo和小王子电影的介绍到此就结束了,不知道你从中找到你需要的信息了吗 ?如果你还想了解更多这方面的信息,记得收藏关注本站。

广告位 后台主题配置管理
最近发表
友情链接
广告位 后台主题配置管理